自考专升本:不断提升自己的学历是最好的选择!

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这个社会对学历的关注远远超过你的想象。进入2021年之前,国内各大公司的暑期实习生招聘和管培生招聘已经陆续开始。这是一场没有硝烟的战争。学生很看重学校、成绩、证书,却往往忽视学历的…

这个社会对学历的关注远远超过你的想象。进入2021年之前,国内各大公司的暑期实习生招聘和管培生招聘已经陆续开始。这是一场没有硝烟的战争。学生很看重学校、成绩、证书,却往往忽视学历的要求。毕竟本科生还是求职大军的主力军。

学历提升

但是,就像有热门和冷门的职业一样,求职也有热门和冷门的行业。金融、咨询、科技公司无疑是求职者最向往的行业。今年,以后也一样。

以金融行业为例,国内券商的研究院和投行部门几乎只需要高学历的人,主要是因为国内咨询公司的客户多为大型民营企业或国企,这些客户普遍看重学历。一位HR朋友说:“如果管理咨询想招人,从高学历群体中找合适的人才比较容易。”

其实看各个行业,高学历的人在求职过程中还是有优势的。拿你身边的人来说,他们都很期待你的高等教育,因为那意味着更多的机会和可能。从一家公司的人力资源来说,你招两个新人可以收到5 000多份简历,而且只有一个人力资源,所以简历筛选过程就像高考阅卷一样。看学历,淘汰4 000人就够了。

大学越好,研究生越多。当你以为回清北的学生本科毕业就能找到好工作,只有想改变命运刷新简历的普通大学生在想着考研的时候,那你可能想多了。

高学历的人在专业能力、认知水平、思维方式上真的比别人强很多吗?恐怕答案是真的。

我还记得有个同学刚进公司的时候,一个投资人让他发一张“市值表”。这个学生可能知道市值表是什么,但是他不确定这个表应该做什么,应该包含什么。同时入职的同事对市值表非常熟悉,这位同学只好求教。研究生发邮件的时候,这位同学还在研究怎么做市值表。

专业上,高学历的人也接触到更深刻的项目。他们掌握了表格、PPT、EXCEL的常用技巧。一旦他们的工作有需要,他们可以立即响应并完成任务。

当然,本文只是阐述了高学历者在宏观环境下求职的优势,并不否认低学历者的能力和知识。但是,如果你想在职场中锻炼和充实自己,不断提升自己的学历是最好的选择。

作者: admin

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